红包森林新型营销模式

红包森林，是指用户在商城购买商品之后，获得一棵“红包树”，每个红包树可以领取10个随机红包，当你后面有用户下单，就会把产品的利润拿出部分作为红包奖励分发，通过红包奖励的方式吸引用户参与活动，并裂变更多的消费者。这种方式不仅让消费者获得购物乐趣，同时**了平台的复购率和销量。红包森林属于辅助型的商业模式，可以用于增加用户的趣味性和活跃性，并且红包金额类似于拼手气红包一样是未知的，让人有种开盲盒的期待感和刺激感。

但正因如此，如果是作为一名团队长，就没有办法计算自己的收益，所以无法留住大团队长，也就是说红包森林更容易留住一些零散的用户，就像玩游戏一样，有辅助，有输出，我们可以结合一些主流的商业模式一起使用，如七人结构的拼团模式，有直推奖，谁推荐给谁，滑落奖，滑落到谁给谁，成团出局获得出局奖，并且出局后自动复投，自己的七人团队组成了一个强粘性的团队，循环不断的下单，**了平台的复购率，同时自己也能够计算出自己的收益。

这种模式很适合有团队的大团队长进入，可以作为平台长期推广的主模式，在平台达到一定的自循环以后，再加上红包森林的玩法，A参加即拼活动，下单同时也种了红包树，紧接着在即拼活动中又有人下单，A马上就可以领走第一个红包，然后即拼活动下单还在继续，平台上马上又产生了第三个即拼订单，A又可以领走第二个红包，如果速度快的话，A的红包树也许在一个小时内就能领完*多可领取数量的红包，假设A自己消费了200元，一个小时内领取3个红包，一共获得了220元，相当于产品免费拿，还赚了20元，以如此快的出局速度，A当然愿意继续种第二棵、第三棵树甚至更多。

有团队的人用即拼+红包森林的玩法，同时赚取两份奖励，没有团队的用户也能够躺赚，大家都在这个平台找到了自己的价值，平台想不火爆都不行。

不过需要考虑的是，奖励拨比是否足够，这里分为即拼的奖励拨比和红包森林的奖励拨比，产品一定要有足够的利润才能这样策划，假如利润不够，则对于用户吸引力不大，还不如单用一种模式就好，总结来说：红包森林结合即拼模式，既能够留住团队长，吸引团队长带人进入平台，又能够留住散客，强强联合之下又能加快即拼成团，红包森林的红包生成，**平台产品的复购率；平台以正波比的形式去发放资金，平台每单赚取收益，对于平台来说，用户数和参与次数越多，那么平台的**与收益就越高